河南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳
關(guān)于建立住房建設(shè)行業(yè)人才情況
統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的通知
豫建人教〔2012〕6號
廳有關(guān)處室、廳屬有關(guān)單位：
為了貫徹落實(shí)河南省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)人才發(fā)展中長期規(guī)劃（2011—2020年）>的通知》（豫人才〔2012〕10號），根據(jù)《<河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)人才發(fā)展中長期規(guī)劃（2011-2020年）>任務(wù)分解方案》和河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)人才發(fā)展中長期規(guī)劃2011-2020年目標(biāo)任務(wù)年度推進(jìn)計(jì)劃要求，經(jīng)研究，決定建立住房建設(shè)行業(yè)人才情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、工作分工
全省人才規(guī)劃任務(wù)完成情況統(tǒng)計(jì)工作，由省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳人事教育處牽頭組織實(shí)施。廳機(jī)關(guān)有關(guān)處室和廳屬有關(guān)單位負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)收集、匯總整理和報(bào)送工作。
二、統(tǒng)計(jì)內(nèi)容
人才情況統(tǒng)計(jì)內(nèi)容包括專業(yè)技術(shù)人才統(tǒng)計(jì)、經(jīng)營管理人才統(tǒng)計(jì)、各類執(zhí)業(yè)資格人才統(tǒng)計(jì)、科技研發(fā)人才統(tǒng)計(jì)、農(nóng)村建筑工匠培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)歷情況統(tǒng)計(jì)、一線技能操作人員統(tǒng)計(jì)。
專業(yè)技術(shù)人才統(tǒng)計(jì)、經(jīng)營管理人才統(tǒng)計(jì)、各類執(zhí)業(yè)資格人才統(tǒng)計(jì)、科技研發(fā)人才、農(nóng)村建筑工匠培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)歷情況統(tǒng)計(jì)、一線技能操作人員統(tǒng)計(jì)由各責(zé)任處室負(fù)責(zé)歸口統(tǒng)計(jì)報(bào)送。
全省一線技能操作人員統(tǒng)計(jì)報(bào)表按照住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部《建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定工作調(diào)查表》要求由廳人教處統(tǒng)計(jì)匯總。
全省住房建設(shè)人才規(guī)劃完成情況統(tǒng)計(jì)工作，每年開展一次。 每年統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)截止時(shí)間為上年的12月31日。
三、時(shí)間安排
廳有關(guān)處室要根據(jù)《<河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)人才發(fā)展中長期規(guī)劃（2011-2020年）>任務(wù)分解方案》和河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)人才發(fā)展中長期規(guī)劃2011-2020年目標(biāo)任務(wù)年度推進(jìn)計(jì)劃完成情況，每年年初，各責(zé)任部門要對上一年的人才規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行工作總結(jié)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)調(diào)查，于每年3月31日前將落實(shí)人才規(guī)劃年度工作總結(jié)和加蓋公章紙質(zhì)報(bào)表各一份及電子版報(bào)廳人事教育處2118房間。
請于5月25日前將《河南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)人才情況統(tǒng)計(jì)人員名單》報(bào)廳人事教育處2118房間。
聯(lián) 系 人：吉曉楠，孫孔鶴
聯(lián)系電話：68080816，68080817（傳真）
電子郵箱：hnsjstrjc@163.com
報(bào)表電子版請從“河南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站”（網(wǎng)址：www.hnjs.gov.cn）“文件通知”欄目下載。
四、有關(guān)要求
（一）各責(zé)任部門要高度重視全省人才規(guī)劃任務(wù)完成情況統(tǒng)計(jì)工作，把做好這項(xiàng)工作作為貫徹落實(shí)《河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)人才發(fā)展中長期規(guī)劃（2011-2020年）》的重要舉措，精心組織，周密安排，確保全省人才規(guī)劃任務(wù)完成情況統(tǒng)計(jì)工作順利實(shí)施。
（二）各單位要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，按照任務(wù)分工和時(shí)間要求做好統(tǒng)計(jì)工作部署，認(rèn)真組織開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查和綜合數(shù)據(jù)匯總工作，按時(shí)報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表。報(bào)送的數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確真實(shí)，要對上報(bào)的數(shù)據(jù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。各單位要指定專人具體負(fù)責(zé)人才情況數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)送工作。
附件：1．河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)各類人才統(tǒng)計(jì)表表樣（表1-6）
2．建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定工作調(diào)查報(bào)表表樣（表1-6）
3．河南省住房城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)人才情況統(tǒng)計(jì)人員名單
二〇一二年四月二十日
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