近日,焦作市園林局班子成員在通過調研,聽取匯報,座談、交流,認真聽取大家的意見、建議的基礎上,結合系統實際,確定了第四季度的工作重點:一是持續深入開展“三嚴三實”教育,“三查三保”工作。解決當前干部職工思想和精神狀態問題,營造敢于擔當、勇于作為、勤于奉獻、廉潔辦事的好風氣;二是抓制度建設。結合實際,查找漏洞,找準薄弱環節,建立、健全、完善相關制度,細化措施,明確任務、責任,建立臺賬。做好權力清單和風險點防控等工作。通過制度完善、創新,使園林系統的基層黨組織建設、干部職工隊伍建設、園林綠化管理水平上新臺階,展現園林系統干部職工新面貌、新形象;三是抓好項目建設,謀劃好明年工作任務。排查年度任務完成情況,抓好項目建設,倒排工期,排節點,定進度,確保完成全年各項任務。要及早謀劃明年工作任務,為明年各項工作的順利開展起好步,開好頭。四是抓好黨風廉政建設。嚴格執行“一崗雙責”,認真落實“兩個責任”,堵塞日常管理、項目建設等環節上的漏洞,加大違規違紀查處力度,加強廉政文化教育,倡導艱苦奮斗、勤儉辦事良好風氣。